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Como ala de língua chinesa em Utah encontrou dezenas de nomes de familiares para levar ao templo

Para alguns, encontrar e imprimir um nome de família para levar ao templo pode parecer uma tarefa extremamente difícil.

Esse foi o caso de Yan Peng, que não sabe muito sobre como usar um computador ou celular — sem mencionar a dificuldade de encontrar registros chineses, um desafio que ela e seus colegas chineses da ala enfrentam.

Porém, mais importante do que a habilidade tecnológica, Peng tinha um desejo.

Com a ajuda dos consultores do templo da ala e de história da família, Peng conseguiu entrar no aplicativo FamilySearch Family Tree e usar o recurso Ordenanças Prontas para imprimir um cartão de ordenança do templo para sua falecida mãe.

Poucos dias depois, ela foi batizada por sua mãe no Templo de Mount Timpanogos Utah.

“Onde há vontade, há um caminho”, disse Victor Fong, líder do templo e de história da família da Ala Edgemont 22 (chinês), Estaca Provo Utah Edgemont South. Relatando a experiência de Peng, ele disse: “Não há nada que possa impedi-lo se você realmente quiser fazer isso.”

Os membros da Ala Edgemont 22 (chinês), Estaca Provo Utah Edgemont Sul são fotografados em 2018. Em outubro de 2021, um total de 61 membros da ala encontraram e imprimiram nomes de familiares para levar ao templo. | Peter Chan

Peng foi um dos 61 membros desta ala de língua chinesa em Provo que encontrou e imprimiu sobrenomes durante o mês de outubro para levar ao templo. Anteriormente, tal realização levava um ano inteiro para a ala fazer.

“Foi inspirador vê-los ganhar vida este ano”, disse o presidente da Estaca Provo Utah Edgemont Sul, Jeff Alexander, sobre os esforços de história da família da ala.

Os profetas e apóstolos prometeram bênçãos específicas para aqueles que encontrarem e levarem nomes de familiares ao templo e ensinarem outras pessoas a fazerem o mesmo. Élder Dale G. Renlund, do Quórum dos Doze Apóstolos, ensinou: “Vocês não só encontrarão proteção das tentações e dos males do mundo, mas também poder pessoal — poder para mudar, poder para arrepender-se, poder para aprender, poder para ser santificados e poder para voltar o coração de seus familiares uns aos outros e curar o que precisa ser curado.”

Para ajudar a inspirar outras unidades com suas próprias metas de história da família, os líderes da ala e da estaca Edgemont identificaram três chaves por trás do sucesso da ala de língua chinesa: fornecer aprendizado prático, eliminar obstáculos e desenvolver consistência.

1. Fornecer aprendizado prático

Os membros da ala em chinês podem relacionar vários motivos pelos quais a história da família talvez seja mais desafiadora para eles do que para os vizinhos que falam inglês.

O bispo Peter Chan disse, além do fato de que os registros genealógicos chineses podem ser difíceis de serem encontrados e lidos, "a maioria [dos membros] não tem o apoio da família para fazer este trabalho, uma vez que estão aqui na América. Muitos deles também não têm a oportunidade de voltar para casa (...) e obter essas informações genealógicas.”

Quando Fong se reuniu com os membros da ala, ele descobriu que muitos deles queriam participar da história da família — mas simplesmente não sabiam como.

No domingo, 31 de outubro, a ala realizou uma aula combinada do quórum de élderes e da Sociedade de Socorro com uma breve demonstração de Ordenanças Prontas, dando tempo para os membros pegarem seus telefones e praticarem. Os discursos durante a reunião sacramental daquele dia enfocaram nas bênçãos e nos princípios da história da família.

No início do mês, os consultores de história da família se reuniram com o conselho da ala para que pudessem ajudar na aula. “Tivemos todos esses membros do conselho da ala que se levantaram, caminharam e tentaram fornecer apoio técnico individualizado aos membros. E isso foi muito útil”, disse o bispo Chan.

2. Eliminar obstáculos

Antes da reunião de domingo, os líderes da ala e especialistas em tecnologia da estaca instalaram uma impressora sem fio no prédio da Igreja. Isso permitiu que os membros imprimissem os nomes encontrados a partir de seus celulares durante a reunião, em vez de esperar até que fossem para casa.

Os líderes também montaram um projetor para que pudessem navegar no aplicativo do FamilySearch e Ordenanças Prontas em uma tela grande e os membros pudessem acompanhar.

“Acho que a preparação, a experiência prática real, ajudar os membros — todas essas coisas fazem a diferença”, disse o bispo Chan.

3. Desenvolver consistência

Sam Andrus, o sumo conselheiro da estaca responsável pelo trabalho do templo e de história da família, tem ajudado a coordenar ligações mensais de 10 minutos pelo Zoom para que os líderes da ala relatem suas atividades de história da família à estaca. “Basicamente, apenas dizemos: 'O que você fez neste mês? O que você planejou para o próximo mês? E o que a estaca pode fazer para ajudar?'... Resumindo, o objetivo é envolvê-los.”

Fong faz algo semelhante com as famílias da ala. “Todos os domingos, marcamos entrevistas com duas ou três famílias por meio do Zoom”, disse ele. Essas reuniões ajudam a manter os membros responsáveis e oferecem uma oportunidade para fazerem perguntas e obterem ajuda.

O bispo Chan acrescentou que eles estão seguindo as instruções da presidência da área para que cada família que chega para o acerto do dízimo se reúna com um consultor do templo e de história da família.

Quando questionado sobre como ele planeja manter este ritmo, Fong disse: “Espero que continuemos fazendo o que estamos fazendo (...) espalhando a palavra, e continuar [nos reunindo] com os membros.”

“É preciso apenas foco”, disse o presidente Alexander, observando que ter conselheiros no quórum de élderes e na Sociedade de Socorro voltados para o templo e a história da família, bem como o trabalho missionário, fortalece a coligação de Israel.

“É tudo uma questão de ajudar a treinar pessoas e estender a mão para ajudá-las a serem treinadas, em vez de esperar que alguém venha até você”, disse ele. “Se eles conseguirem captar a visão de ‘como vamos organizar isso e começar a ajudar as pessoas a aprender’, tudo muda”.

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